Aus der Praxis
für die Praxis!

Mein Name ist Matthias Krüger. Nachfolgend möchte ich mich Ihnen kurz vorstellen, damit Sie schon jetzt einen ersten Eindruck von mir bekommen.  Seit 20 Jahren bin ich als Chirurg, klinischer Risikomanager, Gesundheitsökonom, Ersthelfer Psychische Gesundheit (MHPA) sowie Chefarzt einer chirurgischen Klinik im Gesundheitswesen tätig. Weiterhin habe ich das 1. Staatsexamen für das Lehramt an Gymnasien der Fächer Sport und Deutsch, bin glücklich verheiratet und stolzer Vater von drei Töchtern. Ferner habe ich an der Quadriga Hochschule Berlin eine zertifizierte Ausbildung zum systemischen Businesscoach erfolgreich abgeschlossen.

Ich komme aus der Praxis, ich weiß, worauf es ankommt. Als Leiter einer chirurgischen Klinik kenne ich die Abläufe, die Herausforderungen, die Schwierigkeiten und die komplexen Themen, denen sich Führungskräfte in der Medizin tagein, tagaus stellen müssen. Seit Jahren beschäftige ich mich darüber hinaus intensiv mit positivem Leadership und New Work im Spannungsfeld zwischen Medizin und Ökonomie. Die Prinzipien der positiven Psychologie faszinieren mich und bieten zahlreiche Anknüpfungspunkte für ein lösungsorientiertes Coaching von Führungskräften im Gesundheitswesen. Viele dieser Grundprinzipien konnte ich erfolgreich in meiner Arbeit umsetzen. Und ja, es funktioniert. Ganz hervorragend sogar!

Profitieren auch Sie von meiner Expertise.

Ich trenne Coaching
vom Consulting

Ich trenne Coaching vom Consulting. Coaching ist kein Consulting und Consulting ist kein Coaching. Mitunter ist aber beides notwendig. Nur muss man es streng voneinander trennen. Ich biete beides an, damit Sie sich bestens gerüstet den Herausforderungen stellen können, die vor Ihnen liegen mögen. Aus der Praxis für die Praxis gestalten wir zusammen die Zukunft, anstatt nur auf sie zu warten.

Nachfolgend gebe ich Ihnen einen Überblick über die Grundprinzipien meines Coachingangebotes.

    Coaching ...

    • ist freiwillig
    • ist zeitlich begrenzt
    • löst Selbstreflexion aus
    • will Ihre Entscheidungsfähigkeit und Selbstführung auslösen bzw. erhöhen
    • macht Ihnen Wechselwirkungen transparent
    • orientiert sich am Veränderungsziel mit damit verbundenen, überprüfbaren Zielkriterien
    • ist ein Prozess, dessen Beginn und Ende durch Sie determiniert wird - geprägt von gegenseitiger Akzeptanz, Vertrauen und Diskretion

    Meine langjährige berufliche Tätigkeit, insbesondere als Führungskraft, möchte ich aktiv in den Coachingprozess einbinden. Profitieren auch Sie von dieser doppelten Kompetenz und Expertise. Als Führungskraft tragen Sie eine große Verantwortung gegenüber Ihrem Unternehmen und Ihren Mitarbeitern. 

    Sie sind mir wichtig! Ein Fließbandcoaching dürfen Sie von mir nicht erwarten. Mein Angebot an Sie ist daher exklusiv und limitiert. Sie sind V.I.P.! Ich biete Ihnen ein allumfassendes Coaching auf hohen Niveau an. Die Beratung und das Coaching werden von mir persönlich durchgeführt.

    Ich nehme im Jahr 2023 für den Bereich Coaching maximal 50 Neuklienten auf!

    Warum ich?

    Ich betrachte mich als Coach, der ganzheitlich und positiv denkt und handelt. Unter Coaching verstehe ich einen strukturierten Ablauf, der Menschen in individuellen Veränderungsprozessen methodisch-professionell begleitet. Die Grundlage ist ein fundiertes theoretisches und praktisches Wissen, das zukunfts-, ziel-, ressourcen- und lösungsorientiert ist. Es soll Ihnen die Fähigkeit vermitteln, selbstständig zu handeln. Zudem unterstützt es die Selbstreflexion und die Entwicklung von individuellen Potenzialen und Kompetenzen.

    Im Coachingprozess verfolge ich überwiegend den Ansatz der positiven Psychologie. Es werden aber auch andere Coachingmodule eingesetzt, je nach Bedarf. Es ist mein Grundsatz, keine Lösungen vorzugeben. Ich unterstütze Sie vielmehr durch Methoden und Techniken dabei, eigene Lösungen zu selbstkongruenten messbaren Zielen zu entwickeln. Sie sind für den inhaltlichen Input verantwortlich, ich für die Steuerung des Prozesses.

    Kontakt